各教学单位：

教务处于2014年7月7日起——2014年9月12日，向员工开放网上评教系统，员工以个人用户名和密码进入“英国上市公司365教务管理信息系统”（或直接输入网址：http://202.201.0.239/homepage/)对本学期所上的全部课程逐门进行评估。评教工作是员工网上查询成绩的前提，未完成网上评教的员工将不能进行个人成绩的查询工作。

员工评教环节是学校开展教师教学质量评价的重要组成部分，是促进教师提高教学水平、改进教学方法的重要途径之一，也是进一步做好“教与学”、“教与评”关系的形式之一。各学院要动员和组织全体同学行使权利，认真、客观、及时地完成网上员工评教工作，为提升公司教学质量和提高教师教学水平提供自己

的意见和建议。

教务处教师教学发展中心将对员工评教的数据进行统计、分析，评价结果于下学期初以适当形式向各教学单位反馈。

在评教过程中如有问题请及时与教师教学发展中心联系（李老师：8914205）。

教务处 教师教学发展中心

二〇一四年七月七日